{"id":9778,"date":"2020-07-14T18:37:08","date_gmt":"2020-07-14T18:37:08","guid":{"rendered":"https:\/\/investiga.uned.ac.cr\/agendajoven\/2020\/07\/14\/el-controversial-informe-petras\/"},"modified":"2020-07-14T18:37:08","modified_gmt":"2020-07-14T18:37:08","slug":"el-controversial-informe-petras","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/investiga.uned.ac.cr\/agendajoven\/2020\/07\/14\/el-controversial-informe-petras\/","title":{"rendered":"El controversial Informe Petras"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/investiga.uned.ac.cr\/agendajoven\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2025\/08\/petras_Mesa-de-trabajo-1-1024x1024.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-1566\" \/><figcaption>Imagen tomada de freepik.es<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Por: Bryan Vargas Vargas<\/p>\n\n\n\n<p style=\"text-align:left\"><em>&#8220;El miedo al despido del empresario es hoy peor que la represi\u00f3n bajo Franco<\/em>&#8220;<\/p>\n\n\n\n<p>El Informe Petras es un estudio realizado por el soci\u00f3logo estadounidense James Petras sobre la juventud espa\u00f1ola y el mercado laboral. Estudio y conclusiones del profesor Petras que no fueron bien recibidas por diversos grupos, hasta que se publica en la revista Ajoblanco en el a\u00f1o de 1996 bajo el t\u00edtulo: Padres &#8211; Hijos. Dos generaciones de<em> trabajadores espa\u00f1oles <\/em>[1].<\/p>\n\n\n\n<p>Pero, \u00bfque se\u00f1alaba el informe que pudiera inquietar\ntanto? <\/p>\n\n\n\n<p>El informe\ntrata sobre el impacto de la modernizaci\u00f3n econ\u00f3mica entre los a\u00f1os 1982 -1995,\nbajo los principios de liberalizar la econom\u00eda, la inserci\u00f3n de Espa\u00f1a en la\ndivisi\u00f3n internacional del trabajo y configurar un nuevo r\u00e9gimen regulador. <\/p>\n\n\n\n<p>Petras se\u00f1ala que no hay una linealidad entre la liberaci\u00f3n del mercado y mayores niveles de vida y libertad pol\u00edtica, y que esta idea es un supuesto a priori de la teor\u00eda neoliberal. Por el contrario, las consecuencias sociopol\u00edticas de un modelo econ\u00f3mico merecen de an\u00e1lisis emp\u00edrico (1996, 9). <\/p>\n\n\n\n<p>Seguidamente algunas de las conclusiones de ese estudio:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><em>El estudio muestra que la estrategia de modernizaci\u00f3n ha incrementado el empleo en los trabajos inestables y mal pagados para la gente joven y emplea a los trabajadores por debajo de sus niveles educativos. (1996, 10)<\/em><\/li><li><em>Las organizaciones del lugar de trabajo, c\u00edvicas y comunitarias han deca\u00eddo en n\u00famero de miembros, autonom\u00eda y capacidad para formular y aplicar pol\u00edticas, especialmente entre los trabajadores j\u00f3venes. (1996, 10)<\/em><\/li><li><em>La modernizaci\u00f3n a trav\u00e9s de la liberalizaci\u00f3n de la econom\u00eda se ha consumado en gran parte v\u00eda decreto ley, cosa que ha favorecido las estructuras estatistas-autoritarias, a expensas de la sociedad civil y la consulta p\u00fablica. (1996, 14)<\/em><\/li><li><em>El nuevo r\u00e9gimen regulador es &#8220;inclusivo&#8221; por lo que se refiere a multinacionales y banqueros extranjeros, y excluyente con respecto a los trabajadores y productores locales. (1996, 14)<\/em><\/li><li><em>El miedo a un despido s\u00fabito y a que te sustituyan est\u00e1 siempre presente. Un fuerte sentimiento de ser vulnerable y mal pagado crea inseguridad personal y una falta de autoestima, una reticencia a hablar de lo mal que te pagan, de las muchas horas, de lo &#8220;obediente&#8221; que tienes que ser&#8230; para conservar un empleo de miseria. La vida no tiene la continuidad que te permite hacer amigos \u00edntimos en el trabajo y planes para el futuro. (1996, 15)<\/em><\/li><li><em>El \u00edndice de paro en Espa\u00f1a aument\u00f3 hasta aproximarse al de las crisis que sacudieron Europa en los a\u00f1os 30, o al de los actuales pa\u00edses del Tercer Mundo, antes que al de la Europa moderna. (1996, 18)<\/em><\/li><li><em>La estrategia de liberalizaci\u00f3n no est\u00e1 dirigida a aumentar el empleo, sino a facilitar la adquisici\u00f3n extranjera de industrias locales y a incrementar la presi\u00f3n a la baja sobre los salarios para facilitar la acumulaci\u00f3n de capital. (1996, 18)<\/em><\/li><li><em>Cuanto m\u00e1s j\u00f3venes son los grupos de edad, m\u00e1s alto es el paro, lo cual refleja el hecho de que la generaci\u00f3n mayor entr\u00f3 en el mercado de trabajo antes de la liberalizaci\u00f3n. Esto se ve claro si comparamos las diferencias en desempleo entre los grupos de edad antes y despu\u00e9s del per\u00edodo de liberalizaci\u00f3n. (1996, 19)<\/em><\/li><li><em>La formaci\u00f3n t\u00e9cnica y profesional parece fuera de lugar para una econom\u00eda cada vez m\u00e1s basada en el turismo, la administraci\u00f3n p\u00fablica y las plantas de montaje. Los nuevos contratos de trabajo temporales, que proveen a los empresarios de una poderosa ventaja sobre los j\u00f3venes trabajadores, son los preferidos por los empresarios en Catalu\u00f1a. (1996, 22)<\/em><\/li><li><em>La liberalizaci\u00f3n, con su \u00e9nfasis en la flexibilidad laboral, ha estimulado altos \u00edndices de paro y de empleo eventual, el declive de la organizaci\u00f3n social y una mayor desigualdad de rentas. (1996, 23)<\/em><\/li><li><em>El aislamiento social de los j\u00f3venes trabajadores refuerza su sentimiento de impotencia social y confirma su punto de vista individualista. (1996, 30)<\/em><\/li><li><em>Los j\u00f3venes trabajadores temporales de hoy no tienen seguridad en el empleo, y apenas organizaciones colectivas o apoyo: est\u00e1n atomizados y son vulnerables a los dictados del empresario, que tiene el sost\u00e9n legal del Estado, el cual apoya sus arbitrarias acciones. (1996, 33)<\/em><\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Como fue lo pretendido en el informe Padres &#8211; Hijos. Dos generaciones de<em>\ntrabajadores\nespa\u00f1oles<\/em>, Petras profundiza en la experiencia de las pol\u00edticas\nneoliberales y sobre todo evidencia que no es consecuente de la liberaci\u00f3n del\nmercado el bienestar de la poblaci\u00f3n. En este caso hay una muestra de las\nconsecuencias negativas sobre la poblaci\u00f3n en edad joven.<\/p>\n\n\n\n<p>De ese informe a nuestro momento, hay continuidad de ideas que se\ndiscuten en la palestra pol\u00edtica como lo son: la privatizaci\u00f3n de empresas p\u00fablicas,\nla flexibilidad laboral, pr\u00e9stamos y salida de intereses, inversi\u00f3n extranjera,\nfinanciar-subvencionar y sacar de apuros al capital privado. En este sentido es\ndel recalcar la advertencia de Petras y no posicionarlos con supuesto a priori\nde la teor\u00eda neoliberal y profundizar en el an\u00e1lisis emp\u00edrico de sus\nconsecuencias. <\/p>\n\n\n\n[1]\nPetras, J. 1996. \u201cPadres &#8211; Hijos. Dos generaciones de trabajadores\nespa\u00f1oles\u201d.&nbsp; Ajoblanco, n\u00famero especial\n(verano): 12-82.<\/p>\n\n\n\n[1]\n<a href=\"https:\/\/issuu.com\/revistaajoblanco\/docs\/003_petras_web\">https:\/\/issuu.com\/revistaajoblanco\/docs\/003_petras_web<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Por: Bryan Vargas Vargas &#8220;El miedo al despido del empresario es hoy peor que la represi\u00f3n bajo Franco&#8220; El Informe Petras es un estudio realizado por el soci\u00f3logo estadounidense James Petras sobre la juventud espa\u00f1ola y el mercado laboral. 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